É possível contratar a partir de 1 pessoa, conforme regras e elegibilidade.

Poderá ser titular do plano qualquer pessoa com vínculo empregatício com o CNPJ em questão. Na condição de dependentes do titular, podem ser inscritos: 

• cônjuge ou companheiro(a) em união estável; 
• filhos, enteados ou menor sob guarda judicial, até 30 anos; 
• filhos de qualquer idade que possuam atestado de invalidez. 

A coparticipação é o valor que você paga no momento da consulta, exame, procedimento ou internação (no caso dos planos com cobertura de internação). Na prática, você paga a sua mensalidade e, somente quando precisar utilizar o plano, paga esta taxa.

Cobertura é a relação de serviços e de procedimentos que você tem à sua disposição para cuidar da sua saúde. O Plano Empresarial Unimed para MEIs oferece as opções de coberturas ambulatorial, com consultas, exames, procedimentos ambulatoriais e plantões 24h, e ambulatorial e hospitalar, onde além das coberturas ambulatoriais, você ainda tem acesso a cirurgias, parto, internações clínicas, cirúrgicas e em UTI/CTI.

O Plano Unimed para MEIs tem cobertura ambulatorial, para consultas médicas, exames e procedimentos ambulatoriais. Verificar todos os serviços aqui (https://www.unimedvtrp.com.br/cuidar-de-voce/)

Cada serviço conta com um período de carência específico que pode começar a partir de 24h para Atendimentos de Urgência e Emergência, até 24 meses para Lesões Preexistentes (são aquelas que você sabe ser portador, no momento da contratação do plano). Todas as carências estão detalhadas em contrato.